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    2010年7月組織行為學(xué)試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2010    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    組織為其成員提供的辦公室的大小與擺設(shè)、交通工具以及組織部門的建筑格局等屬于組織文化的( )18-440

    • A、文字和標(biāo)識(shí)表現(xiàn)形式
    • B、儀式表現(xiàn)形式
    • C、物質(zhì)象征表現(xiàn)形式
    • D、實(shí)物形象和藝術(shù)造型表現(xiàn)形式
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    規(guī)定了每個(gè)角色的行為期待的是( )6-141

    • A、角色期待
    • B、角色知覺(jué)
    • C、心理契約
    • D、角色定式

    結(jié)合組織變革力場(chǎng)分析方法，談?wù)劷M織管理者如何克服阻力，實(shí)施組織變革。17-402、403、404

    被稱為美國(guó)組織文化理論代表作的是( )18-429

    • A、《企業(yè)的人性面》
    • B、《Z理論——美國(guó)企業(yè)界怎樣迎接日本的挑戰(zhàn)》
    • C、《工作與人性》
    • D、《工作和激勵(lì)》

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